Delegación de facultades: ¿es posible una reforma laboral?
Es necesario revisar el marco laboral, hoy concentrado en el sector formal, y evaluar seriamente si pueden plantearse alternativas que contribuyan a reducir la informalidad.
Los retos laborales de los líderes empresariales en el próximo quinquenio
El desafío no estará solo en impulsar inversión y crecimiento, sino en asumir un rol más activo frente a la formalización, la inclusión productiva y las condiciones de vida que explican buena parte de la fractura social del país.
